| - Головна»
- Факультети та інститути»
- Факультет управлiння персоналом, соціології та психології»
- Кафедри»
- Кафедра педагогіки та психології»
- Викладачі»
- Креденцер Оксана Валеріївна
Креденцер Оксана Валеріївна
| Кафедра: |
Кафедра педагогіки та психології |
| Посада: |
професор |
| Вчене звання: |
доцент |
| Науковий ступінь: |
доктор психологічних наук |
| Стаж роботи: |
17 років |
| Біографія: |
|
|
Освіта:
1995 - 2000 рр. - навчання в Київському національному економічному університеті імені Вадима Гетьмана, присвоєно кваліфікацію магістра з менеджменту персоналу.
2001-2003 рр. - навчання в Київському національному педагогічному університеті імені М.П. Драгоманова, присвоєно кваліфікацію практичного психолога закладів освіти.
2009 р. - захищено кандидатську дисертацію на тему „Психологічні умови підготовки підприємців до здійснення професійної діяльності в сфері торгівельного бізнесу” (спеціальність 19.00.10 – організаційна психологія; економічна психологія).
2013 р. - отримано звання доцента кафедри соціально-гуманітарних дисциплін Національної академії статистики, обліку та аудиту.
2020 р. - захищено докторську дисертацію «Психологічні основи підприємницької активності персоналу організацій» (спеціальність 19.00.10 – організаційна психологія; економічна психологія).
Професійна діяльність:
З 2020 р. – професор кафедри педагогіки та психології КНЕУ імені Вадима Гетьмана
З 2004 - провідний науковий співробітник лабораторії організаційної та соціальної психології Інституту психології імені Г.С. Костюка НАПН України
З 2018 по 2019 рр. - доцент в Білоцерківському інституті неперервної професійної освіти Університету менеджменту освіти, кафедра педагогіки, психології та менеджменту.
З 2010 по 2017 рр. - доцент кафедри соціально-гуманітарних дисциплін Національної академії статистики, обліку та аудиту.
З 2004 по 2010 рр. - старший викладач кафедри педагогіки вищої школи та прикладної психології Університету менеджменту освіти АПН України.
З 2004 року - практикуючий тренер для різних категорій слухачів, які працюють у різних типах організацій (підприємці, менеджери та персонал організацій, студенти, аспіранти та ін.).
Наукова діяльність:
Автор та співавтор 220 наукових публікацій з проблем організаційної та економічної психології (2004-2021 р.р.). Серед них: 1 монографія, розділи у 5 наукових монографіях, розділи в 5 навчальних посібниках (в т.ч. 4 - з грифом МОН України), 2 навчальні програми, 40 наукових публікацій за кордоном у тому числі 2 статті у виданнях, що входять до наукометричної бази даних Scopus, Web of Science).
Член постійної спеціалізованої вченої ради К 26.055.04 У Київському національному торговельно-економічному університеті (спеціальність 19.00.10 – організаційна психологія; економічна психологія) (2013-2019 р.р.).
Виступала опонентом у 9 здобувачів ступеня кандидата психологічних наук за спеціальністю 19.00.10 – організаційна психологія; економічна психологія.
Започаткувала та активно досліджує інноваційний напрям досліджень з психології внутрішньоорганізаційного підприємництва.
Профілі у наукометричих базах:
ORCID iD: https://orcid.org/0000-0003-4119-190X
Профіль на Google Scholar: https://scholar.google.com/citations?user=1rFuDvwAAAAJ&hl=uk
Громадсько-професійна діяльність:
З 2004 р. - член Виконавчої Дирекції Української Асоціації організаційних психологів та психологів праці (УАОППП).
Приймала участь у організації та проведенні І, ІІ та ІІІ Всеукраїнських Конгресів з організаційної та економічної психології (м. Кам’янець-Подільський, 2011 р., 2015 р., 2019 р.), 10 Міжнародних науково-практичних конференцій з організаційної та економічної психології (м. Умань, 2005 р., м. Київ, 2006 р.; м. Запоріжжя, 2008 р.; м. Керч, 2009 р.; м. Луцьк, 2010 р., м. Алчевськ, 2012 р., м. Київ, 2013 р., 2014 р., 2016 р., м. Харків, 2017 р., м. Київ, 2020 р.) та інших науково-методологічних та науково-практичних семінарів, тренінгів міжнародного та регіонального рівнів.
Член галузевої експертної групи (психологія та педагогіка) по наданню грифів навчальній літературі та навчальним програмам МОН України (Наказ МОН України № 95 від 22.01.2021 р.).
Член Центрального організаційного комітету, журі ІІІ етапу Всеукраїнського конкурсу авторських програм практичних психологів та соціальних педагогів «Нові технології у новій школі» МОН України (2020 р., 2021 р.).
Член журі III етапу Всеукраїнського конкурсу-захисту науково-дослідницьких робіт учнів –членів Малої академії наук України (2017 р., 2018 р., 2019 р., 2020 р., 2021 р.).
Видавнича діяльність:
З 2015 р. - відповідальний секретар та член редакційної колегії накового журналу "Організаційна психологія. Економічна психологія", який проіндексовано у міжнародних наукометричних базах:
INDEX COPERNICUS (IC) (з 2015 р.), GOOGLE SCHOLAR (з 2016 р.) та інші. http://orgpsy-journal.in.ua
З 2005 р. - член координаційно-творчої групи видання фахового збірника ВАК України „Актуальні проблеми психології. Т.1: Організаційна психологія. Економічна психологія. Соціальна психологія./За ред. С.Д. Максименка, Л.М. Карамушки”. http://www.appsychology.org.ua/index.php/ua/
З 2010 р. – заступник головного редактора Інформаційного бюлетеня УАОППП. http://www.uaoppp.com.ua/info/64/
Міжнародна діяльність:
З 2007 р. - помічник головного редактора, з 2015 р. - 2018 р. - головний редактор Інформаційного бюлетеня (Newsletter) Дивізіону І «Організаційна психологія» Міжнародної Асоціації прикладної психології (IAAP), який розповсюджується серед більше ніж 900 фахівців в галузі організаційної психології із 50 країн світу. https://iaapsy.org/divisions/division1/
З 2006 р. член спеціального Координаційного комітету при національному представнику Міжнародної асоціації досліджень у сфері економічної психології (IAREP) в Україні.
Матеріали досліджень Креденцер О.В. представлялись на міжнародних психологічних конгресах за кордоном, зокрема, на ХХIХ Всесвітньому психологічному конгресі (Берлін, Німеччина, 2008 р.), Міжнародному Конгресі з прикладної психології (Париж, Франція, 2014 р.), Європейських психологічних Конгресах (Мілан, Італія, 2015 р., Амстердам, Голандія, 2017 р.), Європейських конгресах з організаційної психології (Маастрихт, Голландія, 2011 р., Турін, Італія 2019 р.), на 4-ох Міжнародних конгресах з економічної психології (Прага, Чехія, 2005 р., Париж, Франція, 2006 р., Кельн, Німеччина, 2010 р., Вроцлав, Польща, 2012 р.), І та ІІ Міжнародних конгресах «Психологія і соціологія в бізнесі: актуальні проблеми сучасності» (Мінськ, Республіка Білорусь, 2005, 2006 рр.), VI Німецький конгрес з організаційної психології (Лейпциг, Німеччина, 2006 р.) та ін.
Приймала участь у організації та проведенні Х Європейської конференції з проблем організаційної психології та психічного здоров’я, організованої під патронатом EAWOP (м. Київ, 2007 р.), 2-nd International Workshop «Training in Social Sciences in the Netherlands and Italy» (м. Київ, 2005 р.); Міжнародного воркшопу «Психотехнології роботи організаційних психологів у Німеччині» (м. Київ, 2005 р.); 6th International training «Dealing with Conflicts» (м. Київ, 2008 р.); 7th International training «The Consultant’s Role» (м. Київ, 2008 р.); ІІ та ІІІ Українсько-польського семінару з управління інноваціями в організаціях та організаційного розвитку (м. Київ, 2010 р., м. Катовіце, Польща, 2012 р.), в яких приймали участь відомі фахівці в галузі організаційної та економічної психології із багатьох європейських країн.
Здійснює активну роботу у сприянні участі українських психологів в роботі міжнародних заходів за кордоном, зокрема у ХХIХ Всесвітньому психологічному конгресі (Берлін, Німеччина, 2008 р.), Всесвітньому Конгресі з прикладної психології (Париж, Франція, 2014 р.), Европейських психологічних Конгресах (Мілан, Італія, 2015 р., Амстердам, Голандія, 2017 р.), 4-ох Міжнародних конгресах з економічної психології (Прага, Чехія, 2005 р., Париж, Франція, 2006 р., Кельн, Німеччина, 2010 р., Вроцлав, Польща, 2012 р.), Європейському конгресі з організаційної психології (Маастрихт, Голландія, 2011 р.).
Участь у проекті INTAS “Пошук етнонаціональної ідентичності” (2004-2007 рр.), в якому були задіяні представники 4-х країн – України, Росії, Нідерландів, Італії.
Член міжнародних професійних об’єднань: Міжнародної асоціації прикладної психології (ІААР), Міжнародної Асоціації досліджень з економічної психології (IAREP), Європейської асоціації організаційних психологів та психологів праці (EAWOP).
Нагороди:
- Стипендіат Кабінету Міністрів України для молодих вчених (2009-2011 рр.)
- Почесна Грамота Міністерства освіти і науки, молоді та спорту України (наказ № 99-к від 15.03.2012 р.).
- Лауреат Премії Кабінету Міністрів України за особливі досягнення молоді у розбудові України у номінації за наукові досягнення (2013 р.).
- Почесна Грамота Національної академії педагогічних наук України
- Медаль1-го ступеня Золота фортуна «Народна шана українським науковцям 1918-2018». (2019 р.)
|
| Кафедра: |
Кафедра педагогіки та психології |
| Посада: |
професор |
| Вчене звання: |
доцент |
| Науковий ступінь: |
доктор психологічних наук |
| Стаж роботи: |
17 років |
| Біографія: |
|
|
Освіта:
1995 - 2000 рр. - навчання в Київському національному економічному університеті імені Вадима Гетьмана, присвоєно кваліфікацію магістра з менеджменту персоналу.
2001-2003 рр. - навчання в Київському національному педагогічному університеті імені М.П. Драгоманова, присвоєно кваліфікацію практичного психолога закладів освіти.
2009 р. - захищено кандидатську дисертацію на тему „Психологічні умови підготовки підприємців до здійснення професійної діяльності в сфері торгівельного бізнесу” (спеціальність 19.00.10 – організаційна психологія; економічна психологія).
2013 р. - отримано звання доцента кафедри соціально-гуманітарних дисциплін Національної академії статистики, обліку та аудиту.
2020 р. - захищено докторську дисертацію «Психологічні основи підприємницької активності персоналу організацій» (спеціальність 19.00.10 – організаційна психологія; економічна психологія).
Професійна діяльність:
З 2020 р. – професор кафедри педагогіки та психології КНЕУ імені Вадима Гетьмана
З 2004 - провідний науковий співробітник лабораторії організаційної та соціальної психології Інституту психології імені Г.С. Костюка НАПН України
З 2018 по 2019 рр. - доцент в Білоцерківському інституті неперервної професійної освіти Університету менеджменту освіти, кафедра педагогіки, психології та менеджменту.
З 2010 по 2017 рр. - доцент кафедри соціально-гуманітарних дисциплін Національної академії статистики, обліку та аудиту.
З 2004 по 2010 рр. - старший викладач кафедри педагогіки вищої школи та прикладної психології Університету менеджменту освіти АПН України.
З 2004 року - практикуючий тренер для різних категорій слухачів, які працюють у різних типах організацій (підприємці, менеджери та персонал організацій, студенти, аспіранти та ін.).
Наукова діяльність:
Автор та співавтор 220 наукових публікацій з проблем організаційної та економічної психології (2004-2021 р.р.). Серед них: 1 монографія, розділи у 5 наукових монографіях, розділи в 5 навчальних посібниках (в т.ч. 4 - з грифом МОН України), 2 навчальні програми, 40 наукових публікацій за кордоном у тому числі 2 статті у виданнях, що входять до наукометричної бази даних Scopus, Web of Science).
Член постійної спеціалізованої вченої ради К 26.055.04 У Київському національному торговельно-економічному університеті (спеціальність 19.00.10 – організаційна психологія; економічна психологія) (2013-2019 р.р.).
Виступала опонентом у 9 здобувачів ступеня кандидата психологічних наук за спеціальністю 19.00.10 – організаційна психологія; економічна психологія.
Започаткувала та активно досліджує інноваційний напрям досліджень з психології внутрішньоорганізаційного підприємництва.
Профілі у наукометричих базах:
ORCID iD: https://orcid.org/0000-0003-4119-190X
Профіль на Google Scholar: https://scholar.google.com/citations?user=1rFuDvwAAAAJ&hl=uk
Громадсько-професійна діяльність:
З 2004 р. - член Виконавчої Дирекції Української Асоціації організаційних психологів та психологів праці (УАОППП).
Приймала участь у організації та проведенні І, ІІ та ІІІ Всеукраїнських Конгресів з організаційної та економічної психології (м. Кам’янець-Подільський, 2011 р., 2015 р., 2019 р.), 10 Міжнародних науково-практичних конференцій з організаційної та економічної психології (м. Умань, 2005 р., м. Київ, 2006 р.; м. Запоріжжя, 2008 р.; м. Керч, 2009 р.; м. Луцьк, 2010 р., м. Алчевськ, 2012 р., м. Київ, 2013 р., 2014 р., 2016 р., м. Харків, 2017 р., м. Київ, 2020 р.) та інших науково-методологічних та науково-практичних семінарів, тренінгів міжнародного та регіонального рівнів.
Член галузевої експертної групи (психологія та педагогіка) по наданню грифів навчальній літературі та навчальним програмам МОН України (Наказ МОН України № 95 від 22.01.2021 р.).
Член Центрального організаційного комітету, журі ІІІ етапу Всеукраїнського конкурсу авторських програм практичних психологів та соціальних педагогів «Нові технології у новій школі» МОН України (2020 р., 2021 р.).
Член журі III етапу Всеукраїнського конкурсу-захисту науково-дослідницьких робіт учнів –членів Малої академії наук України (2017 р., 2018 р., 2019 р., 2020 р., 2021 р.).
Видавнича діяльність:
З 2015 р. - відповідальний секретар та член редакційної колегії накового журналу "Організаційна психологія. Економічна психологія", який проіндексовано у міжнародних наукометричних базах:
INDEX COPERNICUS (IC) (з 2015 р.), GOOGLE SCHOLAR (з 2016 р.) та інші. http://orgpsy-journal.in.ua
З 2005 р. - член координаційно-творчої групи видання фахового збірника ВАК України „Актуальні проблеми психології. Т.1: Організаційна психологія. Економічна психологія. Соціальна психологія./За ред. С.Д. Максименка, Л.М. Карамушки”. http://www.appsychology.org.ua/index.php/ua/
З 2010 р. – заступник головного редактора Інформаційного бюлетеня УАОППП. http://www.uaoppp.com.ua/info/64/
Міжнародна діяльність:
З 2007 р. - помічник головного редактора, з 2015 р. - 2018 р. - головний редактор Інформаційного бюлетеня (Newsletter) Дивізіону І «Організаційна психологія» Міжнародної Асоціації прикладної психології (IAAP), який розповсюджується серед більше ніж 900 фахівців в галузі організаційної психології із 50 країн світу. https://iaapsy.org/divisions/division1/
З 2006 р. член спеціального Координаційного комітету при національному представнику Міжнародної асоціації досліджень у сфері економічної психології (IAREP) в Україні.
Матеріали досліджень Креденцер О.В. представлялись на міжнародних психологічних конгресах за кордоном, зокрема, на ХХIХ Всесвітньому психологічному конгресі (Берлін, Німеччина, 2008 р.), Міжнародному Конгресі з прикладної психології (Париж, Франція, 2014 р.), Європейських психологічних Конгресах (Мілан, Італія, 2015 р., Амстердам, Голандія, 2017 р.), Європейських конгресах з організаційної психології (Маастрихт, Голландія, 2011 р., Турін, Італія 2019 р.), на 4-ох Міжнародних конгресах з економічної психології (Прага, Чехія, 2005 р., Париж, Франція, 2006 р., Кельн, Німеччина, 2010 р., Вроцлав, Польща, 2012 р.), І та ІІ Міжнародних конгресах «Психологія і соціологія в бізнесі: актуальні проблеми сучасності» (Мінськ, Республіка Білорусь, 2005, 2006 рр.), VI Німецький конгрес з організаційної психології (Лейпциг, Німеччина, 2006 р.) та ін.
Приймала участь у організації та проведенні Х Європейської конференції з проблем організаційної психології та психічного здоров’я, організованої під патронатом EAWOP (м. Київ, 2007 р.), 2-nd International Workshop «Training in Social Sciences in the Netherlands and Italy» (м. Київ, 2005 р.); Міжнародного воркшопу «Психотехнології роботи організаційних психологів у Німеччині» (м. Київ, 2005 р.); 6th International training «Dealing with Conflicts» (м. Київ, 2008 р.); 7th International training «The Consultant’s Role» (м. Київ, 2008 р.); ІІ та ІІІ Українсько-польського семінару з управління інноваціями в організаціях та організаційного розвитку (м. Київ, 2010 р., м. Катовіце, Польща, 2012 р.), в яких приймали участь відомі фахівці в галузі організаційної та економічної психології із багатьох європейських країн.
Здійснює активну роботу у сприянні участі українських психологів в роботі міжнародних заходів за кордоном, зокрема у ХХIХ Всесвітньому психологічному конгресі (Берлін, Німеччина, 2008 р.), Всесвітньому Конгресі з прикладної психології (Париж, Франція, 2014 р.), Европейських психологічних Конгресах (Мілан, Італія, 2015 р., Амстердам, Голандія, 2017 р.), 4-ох Міжнародних конгресах з економічної психології (Прага, Чехія, 2005 р., Париж, Франція, 2006 р., Кельн, Німеччина, 2010 р., Вроцлав, Польща, 2012 р.), Європейському конгресі з організаційної психології (Маастрихт, Голландія, 2011 р.).
Участь у проекті INTAS “Пошук етнонаціональної ідентичності” (2004-2007 рр.), в якому були задіяні представники 4-х країн – України, Росії, Нідерландів, Італії.
Член міжнародних професійних об’єднань: Міжнародної асоціації прикладної психології (ІААР), Міжнародної Асоціації досліджень з економічної психології (IAREP), Європейської асоціації організаційних психологів та психологів праці (EAWOP).
Нагороди:
- Стипендіат Кабінету Міністрів України для молодих вчених (2009-2011 рр.)
- Почесна Грамота Міністерства освіти і науки, молоді та спорту України (наказ № 99-к від 15.03.2012 р.).
- Лауреат Премії Кабінету Міністрів України за особливі досягнення молоді у розбудові України у номінації за наукові досягнення (2013 р.).
- Почесна Грамота Національної академії педагогічних наук України
- Медаль1-го ступеня Золота фортуна «Народна шана українським науковцям 1918-2018». (2019 р.)
|
| Кафедра: |
Кафедра педагогіки та психології |
| Напрямки наукових досліджень: |
Економічна психологія, організаційна психологія, психологія підприємництва, психологія внутрішньоорганізаційного підприємництва, психологія споживання, самоефективність особистості, бізнес-тренінг
|
| Завантажено файлів: |
0 |
| Публікації: |
Основні публікації
Монографія:
Креденцер О.В. Психологія розвитку підприємницької активності персоналу освітніх організацій : монографія / О.В. Креденцер. – К. : Логос, 2019. – 320 с.
Режим доступу: https://lib.iitta.gov.ua/723369/
Розділи в монографіях та навчальних посібниках:
1. Технології роботи організаційних психологів: Навч. посіб. Для студентів вищ. навч. закл. та слухачів ін-тів післядиплом. освіти / За наук. ред. Л.М. Карамушки – К.: Фірма „ІНКОС”, 2005.
2. Карамушка Л.М., Філь О.А., Бондарчук О.І., Федосова Г.Л., Ковальчук О.С., Креденцер О.В., Терещенко К.В., Івкін В.М. Психологія діяльності організацій в умовах соціально-економічних змін (на матеріалі освітніх організацій): монографія. / За наук. ред. Л.М. Карамушки. – К.: „Педагогічнадумка”, 2008. – 192 с.
3. Технологія психологічної підготовки персоналу організацій до роботи в умовах соціально-економічних змін (на матеріалі освітніх організацій): Навчальний посібник / За науковою редакцією професора Л. М. Карамушки. – К.: Науковий світ, 2008.
4. Психологічні засади організаційного розвитку: монографія / За наук. ред. Л.М. Карамушки. – Кіровоград: Імекс-ЛТД, 2013. – 206 с.
5. Психологічні детермінанти розвитку організаційної культури : монографія [Електронний ресурс] / Л.М. Карамушка, О.В. Креденцер, К.В. Терещенко [та ін.] ; за ред. Л.М. Карамушки. – К.: Педагогічна думка, 2015. – 288 с. Режим доступу: http://lib.iitta.gov.ua/10087/
6. Креденцер О. В. Технологія розвитку підприємницької активності персоналу освітніх організацій // Новітні психологічні технології [Recent Psychological Techniques]: Підручник. Частина І / Загальна редакція: С.Д. Максименко, В.Є. Луньов. Publisher office: Accent graphics communications, Hamilton, ON, 2016 – С. 110-131.
7. Психолого-організаційні детермінанти забезпечення психологічного здоров’я персоналу освітніх організацій в умовах соціальної напруженості : монографія / Л. М. Карамушка, О. В. Креденцер, К. В. Терещенко [та ін.] ; за ред. Л. М. Карамушки. К. : Інститут психології імені Г.С. Костюка НАПН України, 2021. 288 с.
Режим доступу: http://psychology-naes-ua.institute/userfiles/files/Karamushka%20(1).pdf
Міжнародний збірник наукових статей (неперіодичне видання) (наук. редагув.)
8. Досвід України та країн Євронейського Союзу у вирішенні актуальних проблем психології в сучасних соціально-політичних умовах: збірник наукових статей /[За редакцією С.Д.Максименка, Л.М. Карамушки, О.В. Креденцер, Ю. Горбанюк]. – Київ-Люблін: Інститкт психології імені Г.С.Костюка НАПН України, Інститут Наук про Родину і Працю Соціальну Католицького Університету Любліна Яна Павла ІІ. – К.: Логос, 2016. – 148 с.
Навчальна програма:
9. Максименко С.Д., Карамушка Л.М., Креденцер О.В. Економічна психологія: Навчальна програма та комплекс діагностичних методик для підготовки економістів, менеджерів та практичних психологів: - К.: Міленіум, 2004. – 36 с.
Статті у фахових виданнях:
10. Креденцер О.В. Аналіз основних мотивів підприємців до підприємницької діяльності у сфері торгівельного бізнесу // Актуальні проблеми психології. Том. 1.: Організаційна психологія. Економічна психологія. Соціальна психологія: Зб. наукових праць Інституту психології ім. Г.С. Костюка АПН України / За ред. С.Д. Максименка, Л.М. Карамушки. – К.: Наук. світ, 2008, частина 20. – С.69-74
11. Креденцер О.В. Теоретичний аналіз основних підходів до проблеми організаційного розвитку // Актуальні проблеми психології Т. 1: Організаційна психологія. Економічна психологія. Соціальна психологія / За ред. С.Д. Максименка, Л.М. Карамушки. – К.: Видавництво А.С.К., 2009. – Ч. 23. – С. 16-21.
12. Креденцер О.В. Готовність до ризику як важлива характеристика підприємницької поведінки менеджерів освітніх організацій у контексті організаційного розвитку // Актуальні проблеми психології. Т.1: Організаційна психологія. Економічна психологія. Соціальна психологія. Ч.25 / за ред. С.Д. Максименка, Л.М. Карамушки. – К.: А.С.К., 2010 – С. 25-33.
13. Карамушка Л., Креденцер О. Психологічна готовність підприємців до професійної діяльності як чинник розвитку підприємницьких організацій // Соціальна психологія. – № 1 (39). – К.: Український центр політичного менеджменту, 2010. – С. 63-77.
14. Карамушка Л.М., Креденцер О.В. Економічна психологія // Енциклопедія сучасної України , т 9, 2009 – С.89.
15. Креденцер О.В. Комплекс методик «Дослідження самоефективності підприємців сфери торгівлі» / Креденцер О.В., Абдуллаєва І.Б. //Актуальні проблеми психології : зб. наукових праць Інституту психології ім. Г.С. Костюка НАПН України. – Т. І : Організаційна психологія. Соціальна психологія. Економічна психологія [за ред. С.Д. Максименка, Л.М. Карамушки]. – К. : А.С.К., 2011. – Вип. 31. – С. 136-141
16. Креденцер О.В. Інноваційність як важлива психологічна характеристика підприємницької поведінки менеджерів освітніх організацій в контексті організаційного розвитку// Актуальні проблеми психології. - Том. 1 : Організаційна психологія. Економічна психологія. Соціальна психологія. Ч. 27 / За ред. С.Д. Максименка, Л.М. Карамушки. – К. : Вид-во «А.С.К.», 2010. – С. 70-78
17. Креденцер О.В. Тренінг «Формування підприємницької поведінки в персоналу освітніх організацій для ефективного забезпечення організаційного розвитку» / Креденцер О.В. //Актуальні проблеми психології: зб. наукових праць Інституту психології ім. Г.С. Костюка НАПН України. – Т. І : Організаційна психологія. Соціальна психологія. Економічна психологія [за ред. С.Д. Максименка, Л.М. Карамушки ]. – К. : А.С.К., 2011. – Вип. 32. – С.218-227.
18. Креденцер О.В. Підприємницький тип організаційної культури / О.В. Креденцер // Актуальні проблеми психології: Організаційна психологія. Економічна психологія. Соціальна психологія : зб. наук. праць Інституту психології імені Г.С. Костюка НАПН України / за ред. С.Д. Максименка, Л.М. Карамушки. – К. – Алчевськ : ЛАДО, 2013. – Т. 1. – Вип. 39. – С. 10-15.
19. Креденцер О.В. Вплив організаційних чинників на рівень розвитку типів організаційної культури закладів освіти / О.В. Креденцер //Актуальні проблеми психології : зб. наукових праць Інституту психології імені Г.С. Костюка НАПН України / [ред. кол.: С. Д. Максименко (гол. ред.) та ін.]. – К.: Логос, 2014. – Т. 1: Організаційна психологія. Соціальна психологія. Економічна психологія / за ред.: С.Д. Максименка, Л. М. Карамушки. – 2014. – Вип. 41. – С. 35-40.
20. Креденцер О.В. Поняття «внутрішньоорганізаційне підприємництво»: теоретичний аналіз проблеми / О.В.Креденцер // Організаційна психологія. Економічна психологія. – Науковий журнал [За наук. редаг. С.Д. Максименка та Л.М. Карамушки] – Київ: Логос, – 2015. – № 3 . – C. 66-72
21. Креденцер О.В. Підприємницька самоефективність персоналу освітніх організацій як чинник розвитку їх підприємницької активності /О.В.Креденцер //Організаційна психологія. Економічна психологія. – Науковий журнал [ За наук. редаг. С.Д. Максименка та Л.М. Карамушки]– Київ: Логос, – 2016. – № 1 (4).– С.51-60.
22. Karamushka Liudmyla, Tereshchenko Kira, Kredentser Oksana, Lazos Gelena, Karamushka Taras. (2019) Relationship between job-related tension, negative affect at work and organizational culture. Social Welfare: Interdisciplinary Approach. Vol 2. No 9. P. 18-28. (Web of Science Core Collection)
23. Karamushka L., Parshak O., Kredentser O., Brukhovetska O., Chausova T. The role of money in employees’ life: Connection with psychological characteristics of the company staff. Studies of Applied Economics (Estudios de Economía Aplicada). 2021.Vol. 39. No. 7: Special Issue: Impact of Current Trends in Social Commerce, Economics, and Business Analytics. DOI: https://doi.org/10.25115/eea.v39i6.5084 (Scopus)
24. Креденцер О.В. Емпіричне дослідження особливостей розвитку різних видів самоефективностіперсоналу освітніх організацій в умовах пандемії COVID-19. Організаційна психологія. Економічнапсихологія. 2021. № 1(22). C. 89–101. Режим доступу: http://orgpsy-journal.in.ua/index.php/opep/article/view/271
24. Креденцер Оксана. Професійна самоефективність персоналу освітніх організацій: теоретичнийаналіз та емпіричне дослідження. Організаційна психологія. Економічна психологія. 2021. № 2–3(23). C. 64–76. Режим доступу: http://orgpsy-journal.in.ua/index.php/opep/article/view/301
25. Креденцер О. В. Емпіричне дослідження впливу самоефективності на психологічне здоров’я освітнього персоналу в умовах соціальної напруженості. Проблеми сучасної психології. 2021. Випуск 3(22). С. 31–40.
26. Креденцер О. В. Теоретичний аналіз основних підходів до визначення поняття «здоров’я» в психології. Актуальні проблеми психології : зб. наук. праць Інституту психології імені Г.С. Костюка НАПН України. 2020. Т. І. Організаційна психологія. Економічна психологія. Соціальна психологія / за ред. С.Д. Максименка, Л.М. Карамушки. Київ : Інститут психології імені Г.С. Костюка НАПН України, Вип. 55. C. 44-50.
Публікації у зарубіжних виданнях:
27. Креденцер О. Исследование основных характеристик предпринимательского поведения менеджеров организаций в контексте организационного развития / О. Креденцер // Актуальные проблемы психологии, бизнеса и социальной сферы общества: теория и практика. – Рига: Балтийский институт психологии и менеджмента, 2012. – Том 8. – Часть 1. – С. 106-112.
28. Kredentser O.V. Distinctive psychological features of entrepreneurship in commercial business // IAREP-SABE Conference (5-8 July 2006, Paris, France) (Abstract P057)
29. Kredentser, O. Investigation of entrepreneurs’ psychological readiness for professional activity in the sphere of trading business // “A boat trip through economic change”: Proceedings of the IAREP/SABE/ ICABEEP 2010 Conference Cologne / Eds: D.Fetchenhauer, J. Pradel, E. Hoelzl (5-8 September, Cologne). – pp. 308-308.
30. Kredentser, O. Correlations between managers' gender and their readiness to risk and educational organizations development / O. Kredentser // Abstracts of 15-th Congress of the European Association of Work and Organizational Psychology (Maastricht, Netherlands, May, 25 – 28, 2011). – Maastricht, 2011. – P.367-368.
32. Kredentser, O. The impact of staff’s entrepreneurial skills on the development of entrepreneurial self-efficacy // O. Kredentser, G. Cherusheva, L. Karamushka / Abstracts of the 14th European Congress of Psychology ‘Linking Technology and Psychology: Feeding the Mind, Energy for Life’, Milan, 7-10 July, 2015. – P. 686. – [Електроннийресурс]. –Режимдоступу: http://www.ecp2015.it/wp-content/uploads/2015/07/ECP-2015-Abstract-Book_upd27jul1.pdf
|
|