15 лютого у КНЕУ під егідою Французько-Українського інституту менеджменту пройшов круглий стіл «Як досягти успіху в працевлаштуванні». Гості – HR-директор Леруа Мерлен Едуард Дорж і директор рекрутингового агентства Diamond Recruiters Олександр Де Ремакер розкривали перед студентами секрети підбору персоналу в міжнародні компанії.

Почалося спілкування з презентації пана Доржа. У ній пан HR-директор звернув увагу на ті професійні риси, які хочуть бачити роботодавці в своїх співробітниках, розповів, які саме кандидати ніколи не залишаться без роботи. Також пан Дорж детально розказав про особливості підходу Леруа Мерлен до відбору працівників, відкрив деякі таємниці та «трюки» при виборі кандидатів.

Продовжив обговорення пан Де Ремакер, який у своїй розповіді майстерно поєднав основну теорію і практику відбору персоналу, давав багато прикладів з життя і пояснював головні помилки при заповненні резюме та проходженні співбесіди.

Обидва спікери акцентували свою увагу на важливості особистих контактів, networking, що допомагає шукачам знайти роботу.

Перш за все партнери ФУІМ розглядають наших студентів як потенційних співробітників, і уважно слідкують за всіма заходами інституту, виявляють активних студентів. Тому крім теоретичних знань ФУІМ дає можливість поспілкуватись з роботодавцями, зав’язати особисті контакти.

Отже, ми з гордістю повідомляємо, що 15 лютого наші студенти стали на крок ближче до престижної та перспективної роботи в міжнародних компаніях.