#стажування_перспектива
Стажер відділу управління персоналом
PwC — це потужна мережа з понад 327 000 експертів у 155 країнах, які надають високоякісні аудиторські, консалтингові, податкові та юридичні послуги. Ми працюємо з організаціями з усього світу, щоб зміцнювати рівень довіри у суспільстві та вирішувати важливі проблеми.
Працювати у нас — це працювати з командою орієнтованих на досягнення мети ентузіастів, які роблять вагомий позитивний внесок. PwC пропонує доступ до унікальних знань, динамічного робочого середовища та професійного розвитку.
Ми пропонуємо:
🔸Працевлаштування, конкурентоспроможну заробітну плату та грошові премії за відмінні результати роботи.
🔸Виняткові можливості для професійного та особистого розвитку - АССА, численні внутрішні та зовнішні тренінги, безкоштовні заняття з англійської мови в офісі.
🔸Кар'єрне зростання - можливість кар'єрного росту від інтерна до партнера.
🔸Високопрофесійна, завзята та дружня команда.
🔸Цікаві та амбітні завдання.
🔸Медичне страхування, корпоративний психолог і клуби за інтересами (футбол, волейбол, кіно та інші).
🔸Підтримка співробітників під час війни – частково або повністю віддалена робота, повна заробітна плата, премії, повне збереження всіх робочих місць, матеріальна підтримка співробітників та їх сімей.
Обов’язки:
🔸Обробка відгуків кандидатів.
🔸Пошук потенційних кандидатів за допомогою різних інструментів та платформ.
🔸Розміщення вакансій на веб-сайтах та job порталах.
🔸Організація співбесід кандидатів з наймаючими менеджерами.
🔸Ведення та відстеження статусів кандидатів у внутрішніх системах компанії.
🔸Ведення таблиць, формування звітності щодо підбору персоналу.
🔸Допомога в інших проєктах HR департаменту.
Вимоги:
🔸Студент(ка) 4+ курсу або випускник ВНЗ.
🔸Володіння англійською мовою на рівні intermediate+.
🔸Вміння працювати в команді.
🔸Уважність до деталей.
🔸Готовність навчатись.
Можлива часткова зайнятість.